Обсуждение новости: Директор по персоналу ООО "Камский кабель": "Нам
-
11 февр. 2022, 20:24Обсуждаемая новость: Директор по персоналу ООО "Камский кабель": "Нам нужны рабочие кадры"
Источник: ООО "Камский кабель"
Елена Лопашева, директор по персоналу ООО «Камский кабель» приняла участие в дискуссии на РБК-Пермь. В студии телеканала представители крупных производственных предприятий, высших учебных заведений и профессионалы в сфере HR обсудили проблему дефицита кадров в промышленности Пермского края.
Разговор начался со... -
11 февр. 2022, 20:24Повысьте с завтрашнего дня оклады всем тысяч на 20, вы всех желающих работать не сможет прособеседовать) Шли годы и годы и все обсуждали причины дефицита кадров.Секрет полишинеля,который все знают,но не произносят вслух.Дефицит кадров есть только в тех компаниях, где низкий или средний уровень заработной платы. -
14 февр. 2022, 14:20@Бездомный Интересно узнать мнение современных руководителей - какой процент в заводской цене еденицы кабеля составляет заработная плата РАБОЧЕГО?
Какой процент в заводской цене кабеля составояет зарплата, всякого рода не совсем необходимого персонала?
Как назначается, или считается заработная плата ИТР?
...
Хороший работник (рабочий) это 50% успеха завода. Хорошими и опытными кадрами не разбрасываются, как правило. А смысл повышать всем? его нет. кто хочет работать и знает себе цену, обычно сами договариваются с директором (через того же мастера). Покажи свою уникальность и даже на Камкабеле будешь зарабатывать неплохо
-
14 февр. 2022, 17:362Или всем или никому. Уже не раз проверено. Любой человек, дорастает до точки и начинает поглядывать на сторону, его держать не нужно, он уже перерос, эту должность и оплату.Мой стакан невелик, но я пью из своего стакана
